公司要求退还工资说公司要收入合法吗

云和离婚律师 2025-05-04
公司要求退还超发工资合法。依据《民法》等相关法律,超发部分非劳动报酬,属不当得利,应退回。不及时处理,公司有权通过法律手段追讨,可能影响个人信用。
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常见处理方式为协商或诉讼。若事实清楚,可先与公司协商退回;若协商无果,公司坚持要求退回,可通过法律途径解决,选择诉讼以维护自身权益。
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应退回超发工资。操作如下:1. 核实工资明细,确认超发金额;2. 与公司沟通,协商退回方式;3. 若协商不成,保留证据,准备法律诉讼;4. 如涉及复杂情况,建议咨询专业律师。
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